A Embracon, uma das maiores administradoras independentes de consórcios do Brasil, está com oito vagas abertas na área de tecnologia da informação. As oportunidades são para trabalho em modelo híbrido na sede da empresa, localizada em São Paulo, e incluem posições afirmativas para profissionais negros e pardos, além de vagas destinadas a Pessoas com Deficiência (PcD).
As contratações fazem parte da estratégia da Embracon de acelerar sua transformação digital e melhorar a experiência dos consorciados por meio da tecnologia. A companhia tem investido em soluções digitais para garantir mais agilidade, praticidade e eficiência nos processos internos e no atendimento ao cliente.
“Temos direcionado nossos esforços para soluções inovadoras que tragam mais agilidade, praticidade e eficiência ao relacionamento com os nossos consorciados. O investimento em tecnologia é parte essencial da nossa estratégia, e a abertura dessas vagas comprova o quanto estamos comprometidos em evoluir constantemente a experiência do consumidor”, afirma Brenda Donato, diretora de Pessoas da Embracon.
Inclusão e ambiente premiado
Reconhecida há 16 anos consecutivos pelo selo Great Place to Work (GPTW) como um dos melhores lugares para trabalhar no Brasil, a Embracon também coleciona prêmios regionais pelo ambiente de trabalho positivo e inclusivo. A empresa reforça sua política de diversidade ao abrir vagas afirmativas e promover um ambiente que valoriza a pluralidade.
Com presença em 19 estados brasileiros e no Distrito Federal, a Embracon conta atualmente com cerca de 100 filiais e uma carteira de mais de 220 mil clientes ativos, apoiada por um time de quase 3 mil colaboradores.
Pacote de benefícios vai além do tradicional
Além dos benefícios obrigatórios, como vale-transporte e vale-refeição, a Embracon oferece um pacote completo voltado à qualidade de vida, desenvolvimento pessoal e bem-estar dos colaboradores. Entre os diferenciais estão:
- Empréstimo consignado com desconto em folha
- Day off no aniversário
- PPR (Programa de Participação nos Resultados)
- Programas de reconhecimento
- Programa de qualidade de vida
- Universidade Corporativa Embracon (UCE)
- Bolsa-educação
- Gympass
- Programa “Estamos grávidos”, com suporte para colaboradores durante a gestação e maternidade/paternidade
Vagas abertas e como se candidatar
Confira as vagas disponíveis e os links para candidatura:
- Pessoa Analista Junior (Marketing Digital) – Vaga afirmativa para talentos negros (pardos e pretos)
- Pessoa Advogado Sênior (Ações judiciais)
- Pessoa Especialista (Planning Analytics TM1)
- Pessoa Analista Pleno (Gestão Infraestrutura) – Vaga afirmativa para talentos negros (pardos e pretos)
- Pessoa Administradora Pleno (Salesforce)
- Pessoa Analista Pleno (Contemplação) – Vaga afirmativa para talentos negros (pardos e pretos)
- Pessoa Engenheira de Dados
- Pessoa Analista Sênior (Faturamento Grupos) – Vaga afirmativa para talentos negros (pardos e pretos)
Para se candidatar, os interessados devem acessar o site oficial da Embracon ou os links de inscrição específicos para cada vaga.
